Marketing Report
[Vacatures] M2Media zoekt een Digital Consultant vacatures

[Vacatures] M2Media zoekt een Digital Consultant

M2Media is per direct op zoek naar een:

Digital Consultant

Ter versterking van het Digital team zijn we op zoek naar een Digital Consultant. Is online media helemaal jouw ding? Sta je te popelen om de campagnes van onze adverteerders naar een volgend niveau te tillen? Bouw je graag geïntegreerde plannen en vind je het leuk om klanten te adviseren? Dan zijn we op zoek naar jou!

Bij M2Media vormt het team van Digital Consultants onder leiding van de Digital Lead een onmisbare schakel in de organisatie. In een nauw teamverband met de communications consultant, strateeg en digital specialisten zorg jij voor de beste adviezen, innovaties en optimalisaties.

Wat je gaat doen

We zijn een full-service mediabureau. Dat betekent dat je taken breed en divers zijn en alle aspecten van online en commerciële communicatie raken.

Met het digital team ben je samen verantwoordelijk voor de strategie, opzet, inkoop, optimalisatie en evaluatie van geïntegreerde mediacampagnes (branding & performance).

Je rapporteert aan de Digital Lead. Je werkt op klantniveau nauw samen met de communications consultant en strateeg. Verder heb je contact met publishers om kennis te vergaren en innovatieve mediaplannen te maken. En met je directe collega’s kun je sparren over klantvraagstukken en specifieke specialismes.

De werkzaamheden en verantwoordelijkheden binnen jouw takenpakket:

  • Je bent het eerste aanspreekpunt voor jouw klantenpakket en kunt in 75 procent van alle digitale vragen inhoudelijk beantwoorden.
  • Je bedenkt en initieert digitale strategieën richting klant, vaak in samenwerking met strateeg en/of digital lead.
  • Je stelt geïntegreerde digital campagnes (branding & performance) op, optimaliseert deze en bewaakt de voortgang ervan.
  • Je evalueert de campagneresultaten en adviseert de klant hoe we campagnes in de toekomst kunnen verbeteren.
  • Je geeft interne briefings aan campagne/kanaal-specialisten.
  • Je organiseert kwartaalsessie (QBR) met de klant.
  • Je investeert in stakeholdermanagement (samenwerking met klanten, andere bureaus etc).
  • Je hebt uitgebreide kennis van alle mediumtypen en volgt de ontwikkelingen in de markt.
  • Je blijft jezelf continu ontwikkelen als expert op het gebied van digital marketing.
  • Je bent een teamspeler die dagelijks de specialisten uit jouw klantenteams weet te motiveren en inspireren.
  • Je signaleert kansen, risico’s en bedreigingen voor klanten, maakt het bespreekbaar binnen het team en volgt op.

 

Wat je hebt gedaan

Voor deze vacature zijn we op zoek naar een medior/senior professional. Voldoe je aan de volgende eisen, dan ben je wat ons betreft een ideale kandidaat:

  • Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur aan mediabureauzijde.
  • Je hebt ervaring met media-inkoop en campagnemanagement.
  • Je hebt ervaring in het opstellen van geïntegreerde digitale campagnes, bij voorkeur met online video, display, social en SEA.
  • Het is een pre wanneer je ook ervaring hebt met performance-campagnes.
  • Je hebt een ijzersterk analytisch & strategisch vermogen.
  • Je bent resultaatgericht en commercieel.
  • HBO werk- en denkniveau.

 

En je past helemaal perfect binnen het team als je je goed kunt vinden in onderstaande eigenschappen:

  • Je bent ondernemend en ambitieus; je streeft naar de beste resultaten.
  • Je beschikt over organisatorische kwaliteiten; je kunt eenvoudig de benodigde acties, mensen, tijd of middelen in kaart brengen om de doelen te bereiken.
  • Je bent proactief; daarbij denk je in kansen en heb je een probleemoplossend vermogen.
  • Multitasking is voor jou een vanzelfsprekendheid; flexibel zijn is jouw tweede natuur.
  • Ad-hoc werkzaamheden spreken je aan, want dat maakt dat geen werkdag hetzelfde is.

 

Wat je krijgt

  • Een goed primair en secundair arbeidsvoorwaardenpakket.
  • Een FANTASTISCH tertiair arbeidsvoorwaardenpakket bestaande uit:
    • Een ijzersterk Digital team dat met open armen klaarstaat om jou als nieuwe collega te ontvangen.
    • Flexibiliteit in thuiswerken.
    • Inzicht in dé reden waarom we 80 procent van onze pitches winnen.
    • Teamwork, zoals samen trainen voor de Mudmasters.
    • We zijn dol op borrels, legendarische uitjes en leuke dingen vieren.
    • We delen véél kennis met elkaar. In Microsoft Teams, in interne sessies en in de vorm van congresbezoeken

 

Solliciteer

Enthousiast geworden? Laat ons weten wie jij bent en waarom we jou uit moeten nodigen voor een gesprek. Solliciteer hier.

www.m2media.nl

 

 

Uitgelicht





Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief