[Vacatures] Serviceplan zoekt een Graphic Designer

Serviceplan Group Netherlands is voor onze medialabel Mediaplus op zoek naar een:

Graphic Designer-Fulltime

Namens de Serviceplan Group Netherlands zijn we voor onze creatieve afdeling op zoek naar een dedicated grafisch ontwerper voor één van onze pharmaceutische brands van onze klant L'Oréal.

Wie zoeken we:

Als grafisch ontwerper krijg je bij Serviceplan alle ruimte om je creativiteit te gebruiken – en ontwikkelen – voor verschillende marketingconcepten. Met het ontwerpen van display-materialen, mailings, online banners, advertenties, flyers, animaties/video’s en brochures vul je je dag (die – surprise, surprise – niet altijd van 9 tot 5 duurt…). Adobe CC kent geen geheimen voor je. Kortom, een uitdagende, brede functie met veel vrijheid. Je pakt zelfstandig door en onder (tijds)druk werken is voor jou geen probleem. Jij bent dagelijks bezig om op een creatieve manier oplossingen te vinden in je ontwerpen. Samen met het studio team zorg je ervoor dat je klant altijd meer krijgt dan ze verwachten.

Jij neemt mee:

• Een afgeronde opleiding binnen het design vak (mediacollege of vergelijkbaar)
• Affiniteit met retail en cosmetica
• Ruime ervaring met Adobe Creative Cloud (Indesign, Photoshop, Illustrator, After Effects en Premiere)
• Technische kennis over het printproces (plus hoe je een high resolutie pdf kunt exporteren) en je weet hoe je met stansen moet werken
• Een goede beheersing van de Engelse en Nederlandse taal
• Jij kunt goed plannen, coördineren en prioriteiten stellen
• Je bent open, eerlijk en een teamplayer die bijdraagt aan de goede sfeer
• Je bent beschikbaar voor een fulltime dienstverband (40u)
• Minimaal 2 jaar werkervaring als Graphic Designer/Junior Creative

Kortom; een superleuke functie in een enthousiast en ervaren team.

Wat zijn je taken?

• Klantrelatie opbouwen en onderhouden
• Het zelfstandig begeleiden van projecten van A tot Z
• Kwaliteitscontrole van je eigen designs op basis van de geleverde briefing
  
  

Wat mag je van ons verwachten?   

• Elke 21e van de maand een goed salaris dat past bij je ervaring en de kwaliteit van je werk; We hanteren per functiegroep salarisschalen, de salarisschaal voor deze functie is €2.565- tot ongeveer €3.000,- afhankelijk van je ervaring en kennis
• Hybride werken- 3 dagen kantoor en 2 flexibel
• Maandelijks €20,- Korting op je OneFit of BedrijfsfitnessNL sport abonnement
• Voor je mentale gezondheid kan je gebruik maken van een externe coach en van het platform OpenUp
• Leasefiets mogelijkheid via HelloRider met een werkgeversbijdrage van €50,- per maand
• Een telefoonvergoeding van €50,- netto per maand, op ft basis
• Reiskosten vergoeding (100 procent ov of €0,21ct per km) + een bijdrage van 2/3 aan je pensioen
• 25 vakantiedagen & de mogelijkheid om de ‘standaard’ feestdagen deels flexibel in te zetten. Verder mag je, op ft basis, ook drie dagen per jaar extra vrij nemen voor vrijwilligerswerk
• Deelname aan trainingen en toegang tot online ontwikkelingsmogelijkheden 
• Een gevarieerde Lunch op kantoor voor een eigen bijdrage van €38,- netto per maand
• De mogelijkheid om je vakantiegeld maandelijks i.p.v. jaarlijks uit te laten betalen
• Een werkcultuur waarin jouw input, creativiteit en talent binnen een ondernemende omgeving benut wordt
  
  

De sollicitatie procedure

Spreekt bovenstaande functie je aan en kijk je uit om aan de slag te gaan bij een groot internationaal communicatiebureau? Solliciteren kan via door het sturen van je cv en het beantwoorden van drie korte vragen. 

Hebben we je reactie binnen? Dan hoor je binnen een week van ons of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Als de kennismaking van beide kanten bevalt, dan volgt snel een tweede gesprek. Daarna laten we binnen twee werkdagen weten of je een aanbod van ons kan verwachten. Interesse? Solliciteer hier. 

www.serviceplan.nl

www.mediaplus.nl

 Volg Marketing Report op LinkedIn!

 Abonneer je op onze gratis dagelijkse nieuwsbrief

 Registreer jouw bureau gratis in de Marketing Report reclamebureau database The List

Lees ook: